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工业和信息化部办公厅对于开展专精特新“小巨人”公司培育工作的通知
来源:工信部中小公司局  浏览次数:385  发布时间:2018-11-27

工信厅公司函〔2018381

     
  为进一步推动民营经济和中小公司高质量发展,提高公司专业化能力和水平,按照《工业强基工程实施指南(2016-2020年)》、《促进中小公司发展规划(2016-2020年)》(工信部规〔2016223号)和《对于促进中小公司“专精特新”发展的指导意见》(工信部公司〔2013264号)要求,我部决定在各省级中小公司主管部门认定的“专精特新”中小公司及产物基础上,培育一批专精特新“小巨人”公司。有关事项通知如下:

  一、工作目标

  专精特新“小巨人”公司是“专精特新”中小公司中的佼佼者,是专注于细分市场、创新能力强、市场占有率高、掌握关键核心技术、质量效益优的排头兵公司。我部计划利用叁年时间(2018-2020年),培育600家左右专精特新“小巨人”公司。其中,2018年培育100家左右专精特新“小巨人”公司,促进其在创新能力、国际市场开拓、经营管理水平、智能转型等方面得到提升发展。

  二、培育条件

  2018年被推荐的专精特新“小巨人”公司应符合以下条件:

  (一)基本条件

  1.在中华人民共和国境内工商注册登记、连续经营3年以上并具有独立法人资格的中小公司,符合《中小公司划型标准规定》(工信部联公司〔2011300号)规定,属于各省级中小公司主管部门认定的(或重点培育)的“专精特新”中小公司或拥有被认定为“专精特新”产物的中小公司,以及创新能力强、市场竞争优势突出的中小公司。

  2.坚持专业化发展战略,长期专注并深耕于产业链中某个环节或某个产物,能为大公司、大项目提供关键零部件、元器件和配套产物,以及专业生产的成套产物。公司主导产物在国内细分行业中拥有较高的市场份额。

  3
.具有持续创新能力,在研发设计、生产制造、市场营销、内部管理等方面不断创新并取得比较显着的效益,具有一定的示范推广价值。

  4.管理规范、信誉良好、社会责任感强,生产技术、工艺及产物质量性能国内领先。公司重视并实施长期发展战略,重视人才队伍建设,核心团队具有较好的专业背景和较强的生产经营能力,有发展成为相关领域国际领先公司的潜力。

  有下列情况之一的公司,不得被推荐:在申请过程中提供虚假信息;近叁年发生过安全、质量、环境污染事故;有偷漏税和其他违法违规、失信行为的。

  (二)重点领域

  专精特新“小巨人”公司的主导产物应符合《工业“四基”发展目录》所列重点领域,从事细分产物市场属于制造业核心基础零部件、先进基础工艺和关键基础材料;或符合制造强国战略明确的十大重点产业领域,属于重点领域技术路线图中有关产物;或属于国家和省份重点鼓励发展的支柱和优势产业。结合产业发展实际,后续将逐步扩大行业领域范围。

  (叁)专项指标

  1.经济效益。上年度公司营业收入在1亿元至4亿元之间,近2年主营业务收入或净利润的平均增长率达到10%以上,公司资产负债率不高于70%。

  2
.专业化程度。公司从事特定细分市场时间达到3年及以上,其主营业务收入占本公司营业收入的70%以上,主导产物享有较高知名度,且细分市场占有率在全国名列前茅或全省前3位(如有多个主要产物的,产物之间应有直接关联性)。

  3.创新能力。近2年公司研发经费支出占营业收入比重在同行业中名列前茅,从事研发和相关技术创新活动的科技人员占公司职工总数的比例不低于15%,至少获得5项与主要产物相关的发明专利,或15项及以上实用新型专利、外观设计专利。近2年公司主持或者参与制(修)订至少1项相关业务领域国际标准、国家标准或行业标准。公司具有自主知识产权的核心技术和科技成果,具备良好的科技成果转化能力。公司设立研发机构,具备完成技术创新任务所必备的技术开发仪器设备条件或环境(设立技术研究院、公司技术中心、公司工程中心、院士专家工作站、博士后工作站等)。

  4.经营管理。公司有完整的精细化管理方案,取得相关质量管理体系认证,采用先进的公司管理方式,如5厂管理、卓越绩效管理、贰搁笔、颁搁惭、厂颁惭等。公司实施系统化品牌培育战略并取得良好绩效,拥有自主品牌,获得省级及以上名牌产物或驰名商标1项以上。公司产物生产执行标准达到国际或国内先进水平,或是产物通过发达国家和地区的产物认证(国际标准协会行业认证)。公司已建立规范化的顾客满意度评测机制或产物追溯体系。

  叁、组织实施

  (一)组织推荐

  我部根据各地已培育认定的“专精特新”中小公司数量,确定了推荐名额(见附件3)。请各省级中小公司主管部门参考佐证材料(见附件2),积极组织公司填写推荐表(见附件1),择优向我部推荐。已列为我部公布的制造业单项冠军的公司不再推荐报送。

  (二)审核公布

  我部组织对各省级中小公司主管部门上报的推荐材料进行审核。根据审核结果,确定专精特新“小巨人”培育公司名单,并在部门户网站公布。

  (叁)动态管理

  公布的专精特新“小巨人”公司有效期为3年,有效期满当年可再次申报。在有效期内发现为虚假申报或存在违法违规行为的,一经查实,予以撤销。

  
四、相关要求

  (一)加强组织领导。各省级中小公司主管部门要做好培育专精特新“小巨人”公司的具体方案,建立相关部门协同配合、共同推动的工作机制,加强对培育公司的指导、跟踪和服务,建立阶段性工作总结和监督检查制度,确保工作取得成效。

  (二)完善支撑服务。借鉴其他国家先进经验,主动研究完善促进专精特新“小巨人”公司发展的政策措施。充分调动各级政府、服务机构、投资机构等积极性,鼓励开展惠赠专精特新“小巨人”公司服务专项行动,加强对公司产权保护、技术创新、管理提升、市场开拓、品牌建设、融资增信等方面的支持和服务。

  (叁)注重示范引导。认真总结培育专精特新“小巨人”公司的经验和做法,注重发挥专精特新“小巨人”公司的示范引领作用,引导广大中小公司走专精特新发展道路,不断提高民营经济和中小公司发展质量。

  请各省级中小公司主管部门于20181220日前将正式文件、加盖公章的推荐表纸质件(一式两份)和电子光盘交换至工业和信息化部(中小公司局)。


附件:
  1.
  2.

  3.
   

工业和信息化部办公厅
20181126